【悲報】採用予定まんこさん「妊娠したンゴ」上司まんこさん「はあ?」→処分


1: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:12:15.54 ID:RVqt5E/9d

阪府立病院機構・大阪急性期・総合医療センター(大阪市住吉区)で、採用予定の医師に対するマタニティー・ハラスメント(マタハラ)があったとして センターが小児科の女性部長を厳重注意としていたことがわかった。5月31日付。センターは懲戒処分ではないことを理由に公表していない。

センターや関係者によると、女性医師は昨年末ごろに採用が内定し、今年4月から勤務予定だった。 今年2月、妊娠がわかったと、部長にメールで伝えると 部長は「病院に全く貢献なく、産休・育休というのは周りのモチベーションを落とすので、管理者としては困っている」と記し 「マタハラになるかもしれない」としつつ、「非常勤で働くのはどうでしょうか」と送り返したという。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170725-00000006-asahi-soci

2: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:13:02.18 ID:KfBsXfD2a
女に内定出すのが悪い

3: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:13:37.04 ID:/RfZpncK0
こんなの余裕ある企業じゃなきゃつむやん

558: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 09:39:13.85 ID:fzBNiDIL0
>>3
給料も払えんような自転車操業ならもともと詰んでるやろ

4: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:13:40.27 ID:+KgCLmqip
こんな常識のないマンコ採用した採用担当の責任やな

5: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:14:24.12 ID:BxlG5sPg0
これあかんのか…

8: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:15:01.13 ID:KUfKZYBk0
働いてもいないやつに給料出すわけ無いやろ

9: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:15:06.36 ID:jdwv797ia
まぁでも公立病院ならしゃーないんちゃう

10: 風吹けば名無し@ 2017/07/25(火) 08:15:48.66 ID:1ziczeYxd
>採用予定
これは女側が悪いんちゃうか
出産と子育てでろくに仕事できんやん



コメント

  1. 名無しさん 2018/05/13(Sun) at 19:32:34

    採用辞退ならわかるが育休もらうんか
    再就職が難しい職種でもないだろうに

  2. 名無しさん 2018/05/13(Sun) at 19:42:59

    男が処分下したならもっと騒がれてたんやろな

  3. 雨も滴る良い名無し 2018/05/13(Sun) at 19:56:33

    育休が有給じゃない場合もあるし、育休を取ったら○年以上働かなきゃいけないってところもあるから、就業規則決めてない会社が悪いんだよね。
    育休取ってからすぐ辞めると、その支給分を返却しなきゃいけないところもあるよ。

  4. 名無しさん 2018/05/22(Tue) at 08:58:47

    そんなに体力と余裕のある企業なんて早々あるわけねえだろ甘えるな